超两成清北毕业生加入教育行业，尚德机构：来这能教出清北学生

近日，清华大学与北京大学两所国内顶尖学府先后公布了2021 年毕业生就业质量报告。报告显示，自2017年起，清北毕业生教育行业签约人数均呈显著上升趋势，到2021年占比均超20%，几乎与热门领域“信息传输、软件和信息技术服务业”持平；其中，清华毕业生2021年教育行业签约人数较2017年增长209%。

对此，尚德机构相关负责人表示：“清北毕业生越来越青睐教育行业，作为教育行业的老兵，尚德机构感到十分欣慰。一直以来，尚德机构都对教师队伍的质量十分重视，会对候选人从履历到能力进行全方位的考核，从源头夯实师资这一核心竞争力。多年来，尚德机构吸纳了众多来自清华北大等名校的毕业生，而他们的教学成果也有目共睹。”

清北老师教出清北学生

在尚德机构教学教研团队中，拥有多位来自清华大学、北京大学、中国人民大学、曼彻斯特大学、格拉斯哥大学、谢菲尔德大学等QS世界大学排名前100强名校背景的老师。而他们的教学水平也很高，尤其是MBA教研团队——学员收到的录取通知书中，不乏北京大学、清华大学、中国人民大学、复旦大学、中山大学等名校。

数据显示，近年来，清华大学、北京大学、人民大学这类名校MBA的竞争日趋激烈，材料淘汰率高达70%，面试通过率则只有30%左右。而尚德机构学员2021年的面试材料通过率高达92.7%，面试通过率则达到79.62%。

去年刚考上清华大学的李华便是其中之一。“如果不是尚德老师的鼓励和帮助，我真的很难想象自己真的可以考上。”李华说。在她看来，讲师不仅在面试技巧、知识讲解等方面给予了自己有力的帮助，在心理上更是自己的强心剂，是老师不断鼓励她积极争取，才让她拥有冲击最高学府的勇气和实力。

李华认为，尚德机构教研团队最大的标签便是“专业”。一方面是知识点讲解上的专业，另一方面则是在相关流程上的专业。“老师们会第一时间给我提供各种相关信息，让我能够全方位的了解各个院校和专业的情况，在准备笔试和面试的过程中，也是面面俱到。我第一次模拟面试的时候，自我感觉还不错，但老师们就给我指出来很多我自己没有意识到的问题，后来真正参加院校面试后就很顺利。”

精心培养、科技赋能，不断提升教学水平

教研团队的专业度，一方面来源于每位教研组成员自身的能力，另一方面也离不开尚德机构全方位、多层次的培养。为不断提升教学水平，尚德机构设有专门的师训小组，负责教研团队的日常培训和各类考核工作，对每位教研组成员的成长都十分重视。

例如，在日常工作中，尚德机构会举办各类内部分享、培训、竞赛等，不断提升教师综合素质，从认知用户、教案编写，到重难点讲解、知识点串联，再到活跃气氛、调动学员积极性等，不一而足。其中，尚德机构一年一度的“赛课大赛”，更是老师们比拼实力的舞台。老师们不仅教授学员专业知识，还会针对性的为学员进行职业规划，甚至为他们解决生活上、情绪上的困扰，让他们更好地提高学习效率。

值得注意的是，在帮助学员取得优异成绩的过程中，教研团队也需要依托先进技术的助力。为提升对学员的服务效率，尚德机构利用大数据、人工智能技术对学员数据进行分析，根据学员教育情况、工作情况等为学员进行画像，并据此将学员与各大院校的情况（涉及招收学员画像、院校招生偏好、申请门槛及提面招录难易度等）进行匹配，为学员找到最适合自己的院校和专业。在学习过程中，学员的学习轨迹和各知识点掌握程度也会在征得同意后被记录下来，以为其推荐最合适的学习计划和节奏。

“尚德机构看重团队的教育背景，但并不是‘唯学历论’。在尚德机构的教研团队中，也有一部分非清北等名校毕业的成员，同样做出了优异的成绩。今年的毕业季马上要来了，我们欢迎所有有志于教育事业的优秀人才，也相信他们只要能够通过层层选拔后加入尚德并在这里用心沉淀，就能培养出真正对社会有价值的学员，为将我国建设成职业教育强国贡献一份力量。”尚德机构相关负责人表示。